Glassdoor users rated their interview experience at Locaweb as 100% positive with a difficulty rating score of 2 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty). Candidates interviewing for IT Technical Analyst and rated their interviews as the hardest, whereas interviews for IT Technical Analyst and roles were rated as the easiest.
The hiring process at Locaweb takes an average of 14 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. Candidates applying for IT Technical Analyst had the quickest hiring process (on average 14 days), whereas IT Technical Analyst roles had the slowest hiring process (on average 14 days).
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied through other source. I interviewed at Locaweb
Interview
Pros : Processo seletivo 100% online e rápido. Teste na Gupy objetivo, entrevista com gestor transparente sobre rotina, metas e ferramentas. Retorno ágil.
*Vale a pena?* Sim, pra quem tem perfil analítico, gosta de negociação e quer trabalhar com metas claras de recuperação.
Interview questions [1]
Question 1
- fala sobre você
- seu ponto fraco e seu ponto forte
- como você lida / lidou com uma situação estressante?
I applied online. I interviewed at Locaweb (São Paulo, São Paulo) in Dec 2024
Interview
O processo de recrutamento foi estruturado em três etapas principais e avançou de forma bastante ágil. Inicialmente, houve uma conversa com o RH, seguida por um alinhamento com o Lead da área. Por fim, realizei a apresentação de um case técnico para dois outros designers da equipe, permitindo uma avaliação prática e colaborativa das minhas competências. Em suma, foi uma experiência dinâmica e focada em resultados.
Interview questions [1]
Question 1
Foi questionado como realizo a tomada de decisões em um projeto, quais dados utilizo e como trabalho em Squads.
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Locaweb in May 2025
Interview
A primeira fase ocorreu com o time de RH, com perguntas relacionadas ao momento de carreira e aspectos comportamentais. A segunda etapa foi realizada com o gestor da vaga e, infelizmente, a experiência não foi positiva. Ele aparentava estar com pressa e conduziu a conversa de forma pouco engajada, o que passou a impressão de que já havia uma decisão tomada ou preferência por outro candidato.
O processo foi rápido
Interview questions [1]
Question 1
Como você buscar estar atualizado as tecnologias recentes.