Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay Office | Glassdoor.com.au

Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France)

3.3
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Employees rate Vélizy-Villacoublay 21.2% lower than the overall average

Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France) Reviews

  • "Trop de réorganisation"

    StarStarStarStarStar
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Business Analyst in Vélizy-Villacoublay (France)
    Current Employee - Business Analyst in Vélizy-Villacoublay (France)
    Doesn't Recommend
    Positive Outlook
    Approves of CEO

    I have been working at Bouygues Telecom full-time (More than a year)

    Pros

    L’entreprise donne de l’autonomie sur les sujets

    Cons

    3 réorganisation en 2 ans

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Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France) Photos

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Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France) Jobs

Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France) Salaries

Salaries in € (EUR)
Average
Min
Max
€66,057 per year
€47k
€99k
€66,057 per year
€47k
€99k
About €43k - €56k
€43k
€56k
About €43k - €56k
€43k
€56k
About €60k - €64k
€60k
€64k
About €60k - €64k
€60k
€64k

Bouygues Telecom Vélizy-Villacoublay (France) Interviews

Experience

Experience
100%
0%
0%

Getting an Interview

Getting an Interview
100%

Difficulty

3.0
Average

Difficulty

Hard
Average
Easy
  1.  

    Chef De Produit Marketing Interview

    Anonymous Employee in Vélizy-Villacoublay (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Bouygues Telecom (Vélizy-Villacoublay (France)) in September 2014.

    Interview

    Entretien téléphonique
    3 entretiens. Physique
    A velizy. Bien connaître l'histoiriqu3 de l'entreprise avant d'aller à l'entretien.
    Point dort à mettre en avant : L’individu est prioritaire. Il est la force vive de l’entreprise.
    La satisfaction du client est primordiale. Sans son apport, l’entreprise n’est rien.
    La qualité est essentielle pour rester compétitif.
    La créativité dynamise les offres en garantissant le meilleur rapport qualité/prix.
    L’innovation continuelle assure la baisse des coûts et la supériorité des produits présentés.
    Le respect de l’entourage et de la planète est synonyme de longévité et durabilité pour l’entreprise.

    Interview Questions

    • Quel valeur ajoutée apporté au poste   1 Answer
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