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Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke, dass Sie unseren Bewerbungsprozess bewertet haben. Wir finden es jedoch sehr schade, dass Ihr Eindruck davon ein solch schlechter ist.
Sie geben an, dass die Fragen in Ihrem Vorstellungsgespräch wie aus einem Fragenkatalog gestellt wurden. Ich verstehe, dass Sie sich hauptsächlich individuellere Fragen gewünscht hätten. Jedoch kommen wir leider ganz ohne Standardfragen in unseren Vorstellungsgesprächen nicht aus, da wir nur durch einheitliche Fragen bei unterschiedlichen Bewerbenden eine Vergleichbarkeit gewährleisten können.
Wir wünschen Ihnen dennoch für Ihre Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
Thomas Hoge
PG Personal.digital