J’ai candidaté directement sur le site de l’entreprise. J’ai d’abord eu un premier entretien téléphonique d’une quinzaine de minutes avec une RH, puis un second entretien d’environ une heure en visioconférence avec cette même personne. La dernière étape s’est déroulée en présentiel sur le site de Lyon. Au cours de la même matinée, j’ai passé un entretien d’environ quarante minutes avec le manager qui recrutait, des tests de rédaction en anglais et en français (car poste en commerce international) puis un dernier entretien d’une trentaine de minutes avec un membre de l’équipe.