Il y a en moyenne 3-4 entretiens. On commence par un entretien RH, puis l'entretien avec n+1 pour la présentation du poste, suivi entretien technique avec cas d'usage concret et pour terminer potentiellement, RDV avec un directeur.
Interview questions [1]
Question 1
Présentez nous un exemple de projet sur lequel vous avez travaillé et dans lequel vous avez pu mettre en oeuvre les compétences souhaitées.
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at OCTO Technology (Lille) in Jan 2023
Interview
Le cycle d'entretien est extrêmement fluide et transparent. A chaque étape la référence RH vous explique l'avancement du process, la suite. Des conseils pour s'y préparer et des informations sur la personne que nous allons rencontrer.
C'est également très rapide / efficace.
Au top !