Das Vorstellungsgespräch war ok, hat weniger mit der PF als mit dem Manager zu tun, der direkt in eine Fragerunde eingestiegen ist ohne zuerst ein Intro in die Organisation und den Job zu geben, was ich als Best practice betrachte. Was ich sehr toll fand war die präzise Begründung der Absage, was heutzutage eher selten ist.
There were two rounds: one with the team head and the second with the other members of the team. It was personal, motivational and also technical regarding the startup world, valuations, pitch and trends.
Interview questions [1]
Question 1
What do you read when you want to get informed about startups?
I applied online. The process took 2 months. I interviewed at PostFinance (Zürich) in Feb 2021
Interview
1) Begrüßung und Vorstellung des Arbeitgebers
2) Assessment Center mit Aufgaben und Präsentation der Lösungsvorschläge
2) Job Interview und Fragen vom Arbeitgeber
3) Eigene Fragen an den Arbeitgeber
4) Gehaltsdiskussion
5) Verabschiedung