O processo seletivo levou em média 30 dias, foram 4 etapas ao total, sendo avaliação online (lógica, português, conhecimentos gerais e teste de perfil), após aprovação, você recebe um e-mail sinalizando as próximas etapas e tempo médio para a chamada da dinâmica de grupo. Se você for bem, será agendado uma entrevista com o gestor (coordenador/gerente) da área e, alguns casos, há uma segunda entrevista. A dinâmica de grupo foi bem aplicada, o processo foi leve e divertido, há uma troca bem legal entre os entrevistadores e os participantes. Foi explorado mais assuntos do cotidiano e motivações. Percebesse que eles buscam pessoas que mostrem ter objetivos definidos e mente aberta para começar do zero, se for necessário. É uma boa empresa, bem perfil startup mesmo.