I applied through a recruiter. I interviewed at UnipolSai Assicurazioni
Interview
Prima fase selettiva: quiz iniziali di logica + questionari su caratteristiche personali, Assesment con giochi di gruppo
Seconda fase selettiva: colloquio individuale con responsabili della selezione personale (gestito da Adecco)
Terza fase selettiva: colloquio individuale con responsabile assunzioni e potenziale futuro proprio responsabile
Interview questions [1]
Question 1
Parla di te
Parla del tuo percorso universitario
Parla delle tue esperienze all’estero
Come è vivere in una zona rurale?
Come pensi di poter gestire la distanza tutti i giorni?
I applied through a staffing agency. I interviewed at UnipolSai Assicurazioni (Bologna) in June 2023
Interview
Colloquio su esperienze e motivazioni con responsabile diretto, capo del responsabile e responsabile hr. In generale cordiali e rendono il clima del colloquio sereno. Colloquio tenutosi in remoto. é molto importante la parte motivazionale più di quella tecnica che è pressochè assente.
Lineare, in smart work. Domande tecniche relative alla posizione fin da subito successivamente a un primo colloquio con HR per screening del curriculum vitae.l’esperienza positiva, personale, professionale e competente anche nell’indicare i ruoli per ricoprire a seguito del colloquio