DPD Oirschot (Netherlands)

Ik heb gesolliciteerd voor een kantoorfunctie bij DPD en doorliep twee interviewrondes. Na de eerste ronde gaf ik aan dat de locatie voor mij minder ideaal was, maar ik werd toch opnieuw uitgenodigd voor een gesprek op locatie. Ik heb tijd en moeite gestoken in de voorbereiding en het reizen. Tijdens het proces werd mijn Nederlands als voldoende beoordeeld, maar uiteindelijk kreeg ik als reden voor afwijzing een vage uitleg (‘oorsprong’), zonder concrete toelichting. Dit voelde inconsistent met de eerdere feedback en verwachtingen. Wat ik vooral jammer vond, is dat er vooraf geen duidelijke communicatie was over welke taalvereisten of achtergrond precies nodig waren voor deze functie. Hierdoor voelde het alsof mijn tijd niet volledig werd gerespecteerd. Mijn advies aan DPD: wees transparanter over functie‑eisen en verwachtingen, zodat kandidaten – zeker expats – weten waar ze aan toe zijn voordat ze meerdere rondes doorlopen.