Salário bem abaixo do mercado;
Pouco ou quase nenhum plano de carreira, você só sobe de cargo se der sua vida se matando de trabalhar ou se conhecer as pessoas certas;
Liderança do suporte técnico totalmente fraca, os antigos lideres que carregavam a empresa nas costas saíram e ficaram somente tapa buracos.
A empresa se tornou refém do reclame aqui, não pensa sobre arrumar em definitivo os problemas já que isso acabaria com as reclamações, e sem reclamação fica sem prémio.
O gerente/líder geral do suporte técnico tem pensamento retrógado, e qualquer opinião diversa dele seu nome já entra numa "lista negra", tanto que o mesmo montou um "bate papo aberto" só pra falar em frente dos analistas que tudo que colocamos num formulário feito as coxas pelo RH sobre "sugestões de melhoria" não iriam pra frente porque ele acha que não funciona.