3.0
26 June 2023
Former employee, more than 1 year
São Paulo, São Paulo
Recommend
CEO approval
Business outlook
Pros
- Pares engajados e prestativos - Remuneração e benefícios competitivos - Home office
Cons
- Mudança constante de gestores (ninguém aguenta ficar) - Plano de carreira mal desenhado para o time de operações/atendimento - Disparidade salarial (pessoas nas mesmas funções ganhando salários diferentes) - Promoções somente para amigos dos gestores - Perseguição a analistas que falam o que pensam/se posicionam - Pressão para alcançar resultados sem oferecerem recursos para facilitar a rotina de trabalho