Processus rapide, déplacement au siège avec exercices de « jeux de rôles », vraies mises en situation avec deux jurys. un retour par téléphone quelques jours après. Expérience d’entretien intéressante et formatrice. Place pour les jeunes diplômés

Appel téléphonique avec test de personnalité via des mises en situations. Entretien physique avec le Chef des ventes secteur + Responsable du magasin. Journée d'assessment center avec mise en situation sur le terrain.