Introduzione tramite colloquio conoscitivo agli HR e successivamente colloquio tecnico, non complesso, finalizzato a capire quale sia l'ambito più adatto per il percorso di tirocinio/stage. Nel complesso, il processo richiede tempo ma è normale relazionato al tipo di aziende con la quale si sta interagendo. Una volta sbloccata la parte burocratica, tutto avviene in rapida sequenza.