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Bonjour,
Nous vous remercions pour votre avis. Depuis plusieurs années, divers outils d’information sur notre vision d’entreprise sont disponibles pour l’ensemble de nos collaborateurs. Notre journal interne, les moments d’échange privilégiés entre nos collaborateurs et les membres de notre Comité de Direction ou encore la plénière annuelle animée par notre PDG visent à partager notre stratégie d’entreprise.
Nous regrettons que votre expérience n’ait pas été à la hauteur de vos attentes. Chez Cnova, tous les managers ont pour rôle d’accompagner chaque collaborateur et leurs équipes dans leur développement et leur performance. C’est pourquoi nous donnons la parole à chacun et cherchons à améliorer en permanence l’expérience de nos collaborateurs. Dans une volonté d’amélioration continue, nous prenons bien évidemment en compte vos remarques.
Johana, Talent Acquisition Manager
